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Soluzioni Software per le risorse umane (2/5)

PROFIX

Analisi dei profili professionali
All'interno di ogni organizzazione è necessario individuare i profili professionali richiesti per svolgere l'attività e definire i criteri di valutazione più appropriati. Il patrimonio di informazioni così costituito fornisce la base per le principali funzioni di gestione delle risorse umane, come progressione, mobilità, sviluppo, remunerazione del personale, ...

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

 

 

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